Buduće mame će pre nego što otvore trudničko bolovanje u radnoj knjižici morati da imaju najmanje godinu dana staža kako bi ostvarile pravo na naknadu u skladu sa zaradom koju su primale, pišu Novosti.
Granica će biti postavljena na 12 meseci izmenama važećeg zakona, koji je propisao da je za puni iznos „bolovanja“ neophodno 18 meseci neprekidnog rada.
